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办学层次
大专二年 本科三年 脱产培训班 周末培训班
函授班 研究生班 珠宝鉴定师强化班
职业证书班(劳动部创新能力等级考试 、 鉴 定 估 价 师 、
劳动部创新能力等级考试）
共同开展创新能力培训,培养下一代创新意识,
提高全民族素质
创新思维、创新能力的研究及实践始于20世纪30年代的美国经济、企业界，后被许多国家引入并成为实施全民素质教育重要内容。至今，西方各国的创新意识培养已深入到其国民教育的各个阶段以及所有的学科专业。
“创新能力”是一门建立在集哲学、心理学、社会学、逻辑学、市场营销学、经济学、教育学、管理科学与技术和创造学等多门学科之大乘的边缘学科；施教的目的旨在通过长期或短期教育，培训提高受教者思辨能力，转变思维方式，提高创新能力。同时，创新思维又是一个过程，是人们为解决某个问题，突破固有的思维定式灵活运用各种思维方法，产生新的思想并在成功实施中获取社会效益和价值的过程，具有极强的实践性和实用性。
北京创新能力测评项目推广服务中心自2003年经劳动和社会保障部中国就业技术培训指导中心授权,在北京地区开展“创新能力”教育培训推广工作。三年来，接受培训的不同群体感受各异，但共同点是都找到思考问题,解决问题的思维方法。接受培训的学生，思维方式变得灵活和多样，创造性提高；即将踏入工作岗位或已毕业正在寻找自己人生坐标的年轻人树立了自主创业的信心；下岗失业工人发现了自我潜能后，拓宽了再就业思路；社区工作者思维观念转变，找到做好本职工作的钥匙；情绪激动的上访农民转换角度思维后，看到了消极事物的积极一面,使看似尖锐的矛盾转化为再发展的新起点。实践证明创新思维核能力的培训教育是引导人们认识自我、开发创造潜能的有效途径，是提高全民素质教育的重要内容。而我们的教师队伍，北京创新能力专家讲师团的学者们，是创新理研究的开发者，是应用创新的实践者，是方法创新的开拓者，是在创新理论指导下素质教育的带头人，是能够把大家耳熟能详的“创新”二字从理念到实践讲解得深入人心的专家团体。
知识经济时代的制胜法宝是人才，是具有创新意识和创造能力的人才。而培养创新人才的关键是在于促成从传统教育模式向创新型教育的转换，就是要教会学生准确把握相关学科发展变化，把传授知识、观念创新和提炼思想方法三方面熔于一体进行教学活动，提高学生们的综合素质。创新的核心理论是：思维创新、方法创新、应用创新。如果把创造创新活动比喻成过河的话，那么方法和技法就是过河的桥或船。
在愈加沉重的就业压力面前，学校教育如何更新人才培养理念，以社会需求为导向改革人才培养模式和服务机制；如何充分考虑学生的主体性地位，以提升毕业生综合竞争力为目标，把知识传授、能力培养和素质提高有机统一起来；如何充分考虑学生进入社会后的适应性、发展性、创造性，引导学生经常有意识的思考和质疑，以及积极参加创新实践活动。通过三年来培训经验及效果证明，创新能力测评项目对提高学生素质、创造能力、转变择业观念大有裨益。
开展创新能力测评项目培训课程的基本情况：
★资费200元/人（包括教材费、考试费、阅卷费、组考费、鉴定费等费用）；
★师资：由北京创新能力推广中心选派有丰富教学经验的创新专家讲师团成员；
★培训地点：培训、考试单位；
★证书的性质：
创新能力测评项目等级证书(Certificate of Innovation Proficiency)是由国家劳动和社会保障部职业技术鉴定中心(Occupational Skill Testing Authority)颁发的国际能力认证证书, 是我们国家政府部门推出的第一个能力测评项目的证书；
★内容：
从三个层面：思维创新、技术创新、创新应用（根据学员的现实情况，结合实例）；
★ 考试：
全国统一考试，每年上下半年各两次（5、6、11、12月）；
★考试、鉴定主管部门：北京教育考试院，北京市劳动技能鉴定中心
★未来的发展（实用性）：
企业和其他用人单位愈来愈重视、聘用新型人才，不再以绝对的学历层次和分数的高低作为衡量人才的水平标准，循规蹈矩的员工不一定是用人单位需要的。有创造力、敢于大胆置疑、勇于挑战，能够给企业带来新思路，创造价值的人才是企业之所需。接受过创新教育的人员都能够不同层次地将创新思维和方法应用到现实生活中，这是一门适应各个不同人群，不同年龄阶段，不同学历水平的素质教育学科，接受培训的人们将获益匪浅，创新人才的集合将使团体，社会，国家充满活力。
如希望了解更详细的情况请参看附件。请按照以下信息与我们联系：
北京创新能力测评项目推广服务中心（教育部东门中国教育仪器设备总公司楼内）
联系人：陈主任
联系电话: 010-86352825 010-62252893
传真：62252893
电子邮件:alilang6066@126.com
鉴 定 估 价 师
招 生
职业定义：对二次流通的商品、积压闲置物品、执法部门提供的罚没物品、抵债物资、抵押物品、古玩、字画等古物进行鉴定，并估算其价值的人员。
职业前景：鉴定估价是旧货流通的重要环节，关系到旧货交易的公平、公正、消费者权益的保护。目前，我国鉴定估价专业技术人员少，与旧货行业的发展和旧货市场的需求差距很大。
培训内容：职业道德，基础知识，实际操作
考核鉴定：鉴定估价师与估价员职业资格实行全国统一标准、统一命题、统一考务管理和统一证书。鉴定估价师的考核鉴定工作由劳动保障部职业技能鉴定中心、中国旧货业协会共同组织，实行统一考试时间，统一阅卷评分；鉴定估价员的鉴定形式，由劳动保障部门研究确定。
鉴定方式：分为理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式，技能操作考核采取现场实际操作方式。理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格。
证书颁发：鉴定合格者，统一核发《中华人民共和国职业资格证书》，证书加贴“国家题库统一命题鉴定合格”证签，并实行统一编号登记管理和网上查询。
收费标准：980元（含教材费）按劳动部规定标准统一收取
附：关于"鉴定估价师"职业资格认证的说明
申报条件：
鉴定估价员（四级）具备以上条件之一者：
（1）经本职业鉴定估价员正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
（2）连续从事本职业工作5年以上；
（3）取得经劳动保障行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的中等以上职业学校本职业（专业）毕业证书。
鉴定估价师（三级）具备以下条件之一者：
（1）取得本职业鉴定估价员职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业鉴定估价师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
（2）取得本职业鉴定估价员职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；
（3）取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书；
（4）取得本职业鉴定估价员职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生，连续从事本职业工作2年以上。
培训教师：
培训鉴定估价员的教师应具有本职业鉴定估价师职业资格证书或相关专业中级以上专业技术职务任职资格；培训鉴定估价师的教师应具有本职业鉴定估价师职业资格证书3年以上或相关专业高级专业技术职务任职资格。
资质简介：
我中心作为国家劳动和社会保障部和北京市指定的职业资格培训认证机构，拥有一支资深专业培训师队伍，长期开展职业技能培训工作。自2000年以来，经我中心培训并组织参加全国统一鉴定考核的学员通过率在85%左右。
其 他：
（1）在我中心参加培训鉴定，未能通过者，可免费参加下期培训；
（2）帮助培训合格且通过鉴定的学员推荐就业，亦可提供兼职机会。
热门职业 项目管理师
中华人民共和国职业资格认证招生简章
职业描述：指掌握项目管理的原理、技术、方法和工具，参与或领导项目的启动、计划、组织、执行、控制和收尾过程的活动，确保项目能在规定的范围、时间、质量与成本等条件约束下，完成既定目标的专业人员。
职业前景：项目管理在发达国家已被广泛应用，国际性的大公司ABB、IBM、AT＆T、Lucent、Nokia、HP及世界银行等机构在其工作运行中都采用项目管理模式。项目管理已从最初的国防和航天领域迅速发展到目前的电子、通讯、计算机、软件开发、建筑业、制药业、金融业等行业甚至政府机关。
PMP是项目管理专业人员的英文简称，在西方，项目管理已成为一门黄金职业。而我国在这一领域的人才非常匮乏。另外，当前我国经济面临经济全球化所带来的国际竞争的压力愈来愈大，要提高我国经济的国际竞争力，势必需要培养大批项目管理专业人员，提高管理部门、企业、及重大建设项目的管理能力和效率。因此，在我国，现阶段的项目管理人才已呈抢手之势。加入WTO后与国际惯例接轨步伐的不断加快，项目管理的重要性被越来越多的中国企业及组织所认识，企业决策者开始认识到运用项目管理知识、工具和技术可以为他们大大减少项目的盲目性，减少项目中种种失误带来的巨大损失。而那些拥有良好项目管理教育和实践经验的人员早已成为实力公司追逐的对象。在美国，从事项目管理工作的初级人员年薪在4.5—5.5万美金左右，中级人员在6.5—8.5万美金左右，高级人员在11万—30万美金左右。诱人的高额年薪以及广泛的就业前景，使得项目管理师成为超越MBA的最炙手可热的"黄金职业"。拥有项目管理师证书的人可以获得更多的发展机会，也将会拥有更辉煌的明天。
申报条件：（具备以下条件之一者）
项目管理员（四级）
（1）具有高中以上学历（或同等学历），连续从事本职业工作3年以上；（2）具有大专以上学历，从事项目管理工作1年以上。
助理项目管理师（三级）
（1）取得本职业项目管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上；（2）具有大专以上学历，连续从事本职业工作5年以上；（3）具有大学本科学历，连续从事本职业工作3年以上；（4）取得硕士学位，连续从事本职业工作1年以上；
项目管理师（二级）
（1）取得本职业助理项目管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上；（2）具有大学本科以上学历（或同等学历），申报前从事本职业工作5年以上，担任项目管理领导2年以上；（3）具有研究生学历，申报前从事本职业工作3年以上，担任项目管理领导1年以上，能够管理一般复杂项目；
注：适合在校大学生报考的级别为国家三级。
培训内容：职业道德、项目管理基本概念、项目管理的环境知识、项目管理的知识体系、相关法律与法规、项目启动、项目计划、项目执行、项目控制、项目收尾。
鉴定方式：分为理论知识考试和操作技能考核两部分，采用百分制，两项成绩皆达60分及以上者为合格。三级和四级的理论知识和操作技能考核均采用书面作答的方式进行鉴定考核。项目管理师还须进行综合评审。
全国统一鉴定时间：由劳动部统一时间
证书颁发：鉴定合格者，统一核发《中华人民共和国职业资格证书》，证书加贴“国家题库统一命题鉴定合格”证签，并实行统一编号登记管理和网上查询。
报名时间：2008年3月10日起至2008年10月30日止
报名所需证件：身份证复印件1份，1寸、2寸黑白照片各2张。
收费:900元（包含培训费、鉴定费、教材费）
我们的承诺：
如参加了我们的培训，未能通过全国鉴定者，可免费参加下期培训；
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